中煤江南各级党组织从严从实推动问题查摆和集中整治工作

中煤江南党委扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，压实主体责任，周密谋划部署，通过党委理论中心组、党委会“第一议题”、读书班等形式，开展“一把手讲家风”活动，组织开展“讲纪律、正风气、强免疫”纪律规矩教育月活动，强化督导指导和宣传引导，从严从实推动问题查摆和集中整治工作。

坚持“四个围绕”，深入查摆问题。一是围绕领导班子自身建设。对照2个清单自查的基础上，先后召开两次专题会议查摆问题，领导班子查摆问题5个，领导班子成员查摆问题10个。二是围绕上级巡视和检查考核。结合总局专项巡视、检查考核反馈意见，以及领导班子民主生活会、党建考核、审计监督、财会监督、调查研究等过程中发现的问题进一步深入查摆问题。三是围绕基层反映突出问题。班子成员深入基层单位和项目一线，通过座谈、访谈，设立意见箱等方式，征集意见建议15条。四是围绕部门业务工作。总部机关对照工作职责和考核指标，开展意见征集和问题查摆，收集到意见17条。

坚持“四个结合”，开展集中整治。一是紧密结合作风建设，不断提高履职能力。针对会议管理，制定了“控制会议规模，加强文件管理，提升调研工作质量”等方面的整改清单开展集中整治。二是紧密结合为基层减负，解决基层反映突出问题。针对督查检查考核过多过频、过度留痕等方面，制定了“严格控制报表和总结类目和数量，加强各类督查检查的统筹协调，提升职能部门工作效率”等方面的整改清单开展集中整治。三是紧密结合项目管理成本和总部办公费控制，有效提高精细化管理水平。针对成本控制不够严格，制定了“严格落实全面预算工作方案，做好总部费用预算控制，完善项目部预算编制，强化过程管控，做到刚性执行”等方面的整改清单开展集中整治。四是紧密结合年度重点工作任务，不折不扣贯彻落实上级决策部署。围绕基层反映的推进战新产业、化解中能化风险、土地开发等难点问题，制定了整改清单开展集中整治。

广东局勘查院党支部高标准抓实问题查摆和集中整治工作。通过线上线下征集职工群众对领导班子及成员的意见建议，收集20条意见建议。领导班子紧扣学习教育问题清单，梳理建立的问题清单和整治台账。针对基层调研不到位问题，领导班子深入，赴新疆、内蒙古等项目调研10余次，协调解决了项目建设的难点堵点问题。针对需持续攻坚的问题系统整治，及时修订制度，推进规范化制度化管理。

二〇二队党委“查”上求实，“改”上求效。通过问卷调查、谈话等方式，建立领导班子查摆问题3项，领导班子个人查摆问题11项，制定整改措施27项，建立“整改销号”“回头看”机制，标本兼治促提升，切实将学习教育成果转化为推动工作的强大动力。

特种工程分公司党支部强化自查自纠，全面整改。领导班子查摆问题5条，班子成员问题8条。针对会议文件，进行提效瘦身，减轻了干部职工的工作负担，提高了工作效率。调查研究解决实际问题，不走过场，不搞形式主义。结合实际情况，修订完善了公务用车、费用报销、备用金管理等方面的制度，扎紧了制度笼子。

勘测设计公司党支部以上率下抓好问题查摆和集中整治。领导班子成员带头自查，针对查找出的突出问题列出清单，建立集中整治台账，明确整改措施和整改责任等。普通党员在对标对表2个问题清单，查摆出问题22条，制定整改措施22条。

开发区分公司党支部坚持“当下改”与“长久立”相结合，把开展学习教育同深入推进党风廉政建设和反腐败斗争结合起来，同推动中心工作结合起来，结合纪律规矩教育月，开展“以案叩廉”主题党日活动，对照典型案例，查摆自身岗位的廉洁风险点，制定防控措施，从实际出发，立查立改、即知即改，进一步筑牢拒腐防变防线，引导党员、干部以更好作风、更实举措推动分公司（市政公司）高质量发展。

基础工程分公司党支部对照两个清单，直面问题，改在实处。领导班子查找出问题2个，班子成员个人7个，实行台账式管理、销号式落实，对突出问题立行立改，将学习成果转化为整改实效，推动各项工作再上新台阶。

地环公司党支部以查清源，严查纠偏找准作风病灶。建立“自我检视+群众反馈+基层调研”三维查纠机制，领导班子重点查摆不担当不作为,文风会风等问题，形成集中整治台账。以改促治，立行立改精准转化成果。领导班子“四下基层”，一线破题，真抓实干，牵头推进解决25项项目难题。推进制度“废改立”，修订11项制度。解决子女入学、职工住宿等，以“微实事”增强获得感。

珠海分公司党支部在前期查摆问题基础上，认真分析研判，确定集中整治的突出问题，建立集中整治台账，明确整改措施、责任人，实行销号管理，分公司班子及班子成员共查摆问题7个，制定整改措施10项，截至目前整改完成率达到71%。

工管公司党支部坚持问题导向，全面查摆问题8条，逐项建立整改措施及时限。针对整治形式主义为基层减负存在差距的问题，组织召开了“优化工作流程，提高工作效率”专题研讨会，会议研究优化工作流程资料13项，修订制度3项，推动学习教育成果转化为作风建设的实际成效。