发布时间:2024-08-29 14:40:33 浏览:2115 作者:张静
江苏局长江基础公司南京分公司实施的中山北路项目地处南京市繁华的鼓楼区,施工内容涉及地下停车场的基坑维护、降排水及桩基施工,项目临时党支部共有党员7人。该支部认真贯彻落实江苏局党委“长江党建+”计划,将党建工作融合到项目建设各个阶段,充分发挥项目党支部战斗堡垒作用,克服施工过程中遇到的地质、空间、迁改等影响,以党建引领推动项目高质量完成。
严格管理增效益
项目一进场,支部书记随即组建质量、成本、进度、安全四个工作组,由表现突出的党员担任组长,协助项目负责人开展施工管理和党建工作。面对项目管理人员少、工程量大、工期要求紧、施工工艺复杂等困难,项目党支部带领全体党员职工利用“三会一课”、班前会和下班后业余时间探讨交流施工难点,精心谋划,在提高管理水平、改进施工和机械组合上下功夫。施工过程中,由于现场供电功率不足,支部党员经研究,放弃传统柴油发电机发电,采用500KW新能源电池组供电,比传统发电节约成本50%。在充分研究掌握地质条件情况下改进施工工艺,将传统泥浆车出浆外运方式改为现场捞砂外运,确保达到良好护壁效果。党员骨干对设计图纸进行优化,积极与甲方沟通进行工程变更,受到甲方高度赞誉。
安全生产守底线
该项目地处闹市,周边遍布商业街区和居民区,安全生产责任重大。项目部与班组、个人签订《安全生产责任书》,做到安全生产责任制层层落实。将总局安全生产制度中的管理红线在项目部上墙粘贴,使安全红线意识入眼入心。项目党支部大力开展安全生产“大讲堂”“大家谈”“公开课”“班组会”等活动,加强项目安全生产培训,积极开展安全隐患大排查,深入贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述。开展《遵守安全生产法 当好第一责任人》主题党课,围绕新安法、安全生产主体责任落实等内容进行宣贯,进一步提高了全员安全生产意识。该项目荣获长江基础公司“安全生产优秀项目部”表彰,并成功申报江苏局“安全生产标准化工地”。
搭建平台育骨干
该项目有不少青年职工,为了让他们在项目实践中迅速成长,项目党支部努力为他们搭建成长锻炼的平台,注重在工作思路上引导,在工作过程中检查,在工作成果上共享,为公司技术人才队伍建设注入新鲜活力。开展“师徒结对”,由党员骨干对青年职工进行一对一培训,利用一切机会给他们压担子,鼓励他们积极参与项目管理。项目负责人于文杰带领青年职工共同完成基于中山北路项目的《钻孔灌注桩施工技术及管理》培训课件,荣获了公司“优秀成果奖”并在全公司范围内进行试讲。这是公司首次由职工制作培训课件并授课,形式新颖,贴近实际,取得了强烈反响,有效激发了专业技术人员参与项目两精管理的积极性,也进一步提升了施工质量控制和项目人员施工管理水平。
党建引领解难题
项目部办公区内设置了党员活动室,配备党员学习教育书籍,现场设有党建工作宣传栏、廉洁文化宣传栏,并组织管理机构张榜上墙,充分展现企业形象和党员形象。按照“六强”项目党建要求,坚持党建工作标准化,严格落实“三会一课”、主题党日等制度,切实为项目生产经营服务。组建党员突击队,以解决生产经营中的难点为中心任务。2023年6月,面对短时强降雨,大量雨水涌入基坑,为避免重大损失,党员同志们冲进暴雨中扛沙袋、堆沙墙,防止雨水倒灌进工地,有效处理了暴雨积水,排除工地安全隐患。
党旗飘扬,引领前进的方向;党徽闪耀,照亮奋斗的道路。该项目按期完成了所有施工任务,施工质量经检测全部合格,得到了建设单位和总包单位的高度肯定,用实际行动为公司高质量发展增光添彩。